Cariere · patru uși deschise

Construiți următorii zece ani
ai modei, în liniște.

Angajăm rar și fără grabă. Cele patru roluri de mai jos sunt deschise chiar acum. Dacă niciunul nu vi se potrivește, dar simțiți că v-ar fi locul aici, scrieți-ne oricum — careers@ateliernoir.ai.

Senior platform engineer · infrastructura GPU

● Londra (în persoană, 3 zile/săptămână)● Full-time · €78k–€110k + equity

Veți coordona coada și orchestrarea GPU care transformă un flat-lay în 24 de cadre în mai puțin de patru minute. Experiență: Triton, Ray, CUDA, infrastructură ML. Citiți Hacker News duminica.

Citiți și aplicați →

Creative director · in-house

● Milano● Full-time · €72k–€95k

Veți defini galeria publică, biblioteca de brand kit și limbajul editorial în care vorbește Atelier Noir. Experiență: Vogue, Apartamento, Re-edition, MM06 — sau o școală de modă despre care nu am auzit niciodată, dar cu un Instagram remarcabil.

Citiți și aplicați →

Customer engineer · succesul atelierelor

● Paris sau Milano● Full-time · €58k–€78k

Pe jumătate inginer, pe jumătate creative director, pe jumătate voce calmă la telefon. Veți coordona onboardingul din primele 30 de zile pentru fiecare atelier nou. Citiți brand books de plăcere.

Citiți și aplicați →

Senior fullstack · studioul

● Remote (CET ±2h)● Full-time · €72k–€100k + equity

Veți construi dashboardul, paleta ⌘K, editorul de brand kit, peretele galeriei. Next.js, TypeScript, Tailwind, Postgres, Stripe. Vă pasă mai mult de tipografie decât de mecanismele interne ale React.

Citiți și aplicați →

Cum arată viața în interiorul Atelier Noir.

  • Participare la profit — 4% din profitul net este pus în comun și distribuit în mod egal, de două ori pe an
  • Equity pentru fiecare rol full-time din prima zi (acordat progresiv pe parcursul a 4 ani)
  • 2.400 €/an pentru orice instrument, curs sau carte pe care o puteți justifica într-o singură propoziție
  • Retreats de șase săptămâni în persoană — Milano în martie, undeva pe coastă în septembrie
  • Stock options oneste · fără condiționare prin „performance review”
  • Asigurare medicală · stomatologie · buget pentru sănătate mintală · în toate cele trei birouri
  • 30 de zile plătite · sabatic după 3 ani
  • Nu lucrăm în weekend. Nu lucrăm după 19:00. Nu aducem laptopuri la retreats.
Filosofia noastră de recrutare

„Mai degrabă așteptăm șase luni pentru persoana potrivită decât să angajăm în două săptămâni pe cineva doar bun. Fiecare angajare este un oaspete în casă. Ne alegem oaspeții cu grijă.”