Carreiras · quatro portas abertas

Construir os próximos dez anos
da moda, em silêncio.

Contratamos devagar e raramente. As quatro funções abaixo estão abertas neste momento. Se nenhuma se adequar, mas acreditar que o seu lugar é aqui, escreva-nos na mesma — careers@ateliernoir.ai.

Senior platform engineer · pipeline de GPU

● Londres (presencial, 3 dias/semana)● Full-time · €78k–€110k + equity

Será responsável pela fila e pela orquestração de GPU que transforma um flat-lay em 24 imagens em menos de quatro minutos. Experiência: Triton, Ray, CUDA, infra de ML. Lê o Hacker News aos domingos.

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Creative director · in-house

● Milano● Full-time · €72k–€95k

Será responsável pela galeria pública, pela biblioteca do kit de marca e pela linguagem editorial que a Atelier Noir fala. Experiência: Vogue, Apartamento, Re-edition, MM06 — ou uma escola de moda de que nunca ouvimos falar, com um excelente Instagram.

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Customer engineer · sucesso Atelier

● Paris ou Milano● Full-time · €58k–€78k

Metade engenheiro, metade diretor criativo, metade voz serena ao telefone. Será responsável pela integração nos primeiros 30 dias de cada novo atelier. Lê brand books por prazer.

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Senior fullstack · o estúdio

● Remote (CET ±2h)● Full-time · €72k–€100k + equity

Irá desenvolver o dashboard, a paleta ⌘K, o editor de kit de marca, a parede da galeria. Next.js, TypeScript, Tailwind, Postgres, Stripe. Importa-se mais com tipografia do que com os detalhes internos de React.

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Como é fazer parte da Atelier Noir.

  • Participação nos lucros — 4% do lucro líquido reunido e distribuído em partes iguais, duas vezes por ano
  • Equity para todas as funções a tempo inteiro desde o primeiro dia (adquirido ao longo de 4 anos)
  • 2.400 €/ano para qualquer ferramenta, curso ou livro que consiga justificar numa frase
  • Retiros presenciais de seis semanas — Milano em março, algures junto ao mar em setembro
  • Stock options honestas · sem bloqueio por "performance review"
  • Seguro de saúde · medicina dentária · orçamento para saúde mental · nos três escritórios
  • 30 dias pagos · sabática aos 3 anos
  • Não trabalhamos aos fins de semana. Não trabalhamos depois das 19:00. Não levamos portáteis para os retiros.
Filosofia de contratação

"Preferimos esperar seis meses pela pessoa certa do que contratar alguém apenas bom em duas semanas. Cada contratação é um hóspede em nossa casa. Escolhemos os nossos hóspedes com cuidado."